යාපහුව බලකොටුව තම සේවකයින්ට ධනාත්මක, ඇතුළත් වැඩ පරිසරයක් ලබා ගැනීමට කැපවී සිටින අතර මෙය සාක්ෂාත් කරගනු ලැබු එකක් ලබා ගත හැකි එක් ක්රමයක් වන්නේ කණ්ඩායම් සාමාජිකයින්ගේ උපන් දින සැබවින්ම විශේෂ හා හෘදයාංගම මාර්ගයක සැමරීමයි. අවධානය සහ අගය කිරීමේ හැඟීමක් ඇති කිරීම කෙරෙහි අවධානය යොමු කිරීම, විකාශනය ඉහළ නැංවීම සහ කණ්ඩායම තුළ ශක්තිමත් සබඳතා ගොඩනඟා ගැනීම සඳහා පිළිගැනීම සහ උපන් දින සැමරුම් වැදගත් බව සමාගම විශ්වාස කරයි.
සෑම මසකම, යාපහුව බලකොටුව එම මාසයේ ඇති උපන් දිනවල උපන් දින සියලු සේවකයින් සඳහා උපන් දින සැමරුමක් සපයයි. ඔවුන්ගේ සගයන්ට සැමරීමට හා ගෞරව කිරීමට සියලුම කණ්ඩායම් සාමාජිකයින් එක්රැස් වූ පුදුම සාදයක් සමඟ උත්සව උත්සවය ආරම්භ විය. උපන්දින සැමරුම් පැවැත්වෙන්නේ වැඩ කරන කාලය තුළ, සෑම කෙනෙකුටම සහභාගී වී මෙම අවස්ථාව භුක්ති විඳිය හැකි බවයි. සැමරුම පුද්ගලීකරණය කිරීම සඳහා යාපහුව බලකොටුව බොහෝ දුරට එක් එක් සේවකයා සඳහා සුවිශේෂී අත්දැකීමක් නිර්මාණය කිරීම කෙරෙහි දැඩි අවධානය යොමු කර ඇත. මෙම සැමරුම ඔවුන්ගේ පෞද්ගලිකත්වය පිළිබිඹු කරන බව සහතික කිරීම සඳහා සමාගමේ මානව සම්පත් දෙපාර්තමේන්තුව සේවකයින් පිළිබඳ තොරතුරු, ඔවුන්ගේ අවශ්යතා සහ මනාපයන් පිළිබඳ තොරතුරු රැස් කරයි. එය ඔවුන්ගේ ප්රියතම සංග්රහය, ඔවුන්ගේ විනෝදාංශයට අදාළ තෑග්ගක් හෝ ප්රධාන විධායක නිලධාරියාගේ සහායක උපන් දිනක් පවා වේවා, අපි සැමරීම අර්ථවත් හා අමතක නොවන පරිදි අපි සියල්ල කරන්නෙමු.
උත්සව සමයේදී, සුභ උපන්දිනයක් ගායනා කිරීම සඳහා මුළු කණ්ඩායමම එකට එකතු වී ඔවුන්ගේ උපන් දින සැමරීමේ සගයන්ට පුද්ගලික තෑගි ලබා දෙන්න. සෑම කෙනෙකුටම මිහිරි බව භුක්ති විඳීම සඳහා සමාගම සෑම කෙනෙකුටම රසවත් උපන්දින කේක් සකස් කළේය. බැලූන්, රිබන් සහ සැරසිලි සහිත උත්සවයක්, ප්රීතිමත් වාතාවරණයක් ඇති කරන්න. පුදුම සහගත සැමරුමට අමතරව, යාපහුව බලකොටුව කණ්ඩායම් සාමාජිකයින්ට උපන්දින කාඩ්පත් යැවීමට සහ සගයන්ට සුබ පතන්නට දිරිගැන්වීය. මෙය සේවකයින් අතර ඇති බැඳීම තවදුරටත් ශක්තිමත් කරන අතර සැමරුමට පුද්ගලික ස්පර්ශයක් එක් කරයි.
යාපහරියන් ප්රධාන විධායක නිලධාරී [ වු] සේවක උපන් දින සැමරීමේ වැදගත්කම ප්රකාශ කරයි, "යාපහුව බලකොටුවකදී, අපගේ සේවකයින් අපගේ සංවිධානයේ හදවත ලෙස අපට පෙනේ. ඔවුන්ගේ උපන් දින සැමරීමෙන්, අපි ප්රකාශ කරන්නේ පමණක්, එය ධනාත්මක වැඩ සංස්කෘතියක් නිර්මාණය කිරීම සඳහා බොහෝ දුරක් යන කුඩා අභිනයකි. " මෙම උපන් දින සැමරුම් මගින් යාපහුව බලකොටුව අරමුණු කරගත් සහ සේවකයින්ට වටිනාකමක් හා අගය කළ හැඟීමක් ඇති සහායක වැඩ පරිසරයක් නිර්මාණය කිරීම. සමාගම විශ්වාස කරන්නේ, කණ්ඩායම් සාමාජිකයින් එක්ව සැමරීමෙන් ශක්තිමත් බැඳුම්කර ගොඩනඟා, චිත්ත ධෛර්යය ඉහළ නංවන අතර අවසානයේ වඩාත් සාර්ථක හා සාමකාමී සේවා ස්ථානයක් සඳහා දායක වේ.
යාපහුව බලකොටුව ගැන: යාපහුව බලකොටුව විවිධ ටර්මාලින් සහ එළිමහන් ගියර් ලබා දීම සඳහා කැප වූ වෙළඳ සමාගමකි. කණ්ඩායම් වැඩ, සේවක වැඩ, සේවක වැඩ සහ වෘත්තීය සංවර්ධනය අවධාරණය කරමින් ධනාත්මක වැඩ පරිසරයක් නිර්මාණය කිරීම සඳහා සමාගම විශාල අවධානයක් යොමු කරයි. වැඩි විස්තර සඳහා කරුණාකර බලන්නhttps://www.dandelliOntarp.com/හෝ සම්බන්ධ වන්නpresident@dandelionoutdoor.com.
පශ්චාත් කාලය: ජුලි -20 -2023